As companhias não são constituídas apenas por indivíduos, mas por times com habilidades complementares. Por isso, recrutar bons funcionários é apenas uma das ações para obter sucesso, a empresa precisa também nutrir um ambiente em que ela e seus colaboradores possam crescer.
A Limpeza com Zelo reuniu dicas de como construir uma boa cultura organizacional, com um time focado e satisfeito. Confira:
1º) Lidere pelo exemplo
Dentro de uma companhia todos se alimentam das atitudes do chefe. Dessa forma, a cultura começa com os líderes e, portanto, eles precisam inspirar os funcionários por meio do exemplo. Seja focado, pontual, bem-humorado, otimista e trabalhe com vontade.
2º) Incentive o pensamento empreendedor
Todos os funcionários devem pensar como os donos da empresa. Para isso, os fundadores precisam perguntar a opinião dos colaboradores sempre, encorajando as pessoas a tomarem decisões como se fossem os principais responsáveis pela companhia.
3º) Funcionários são parte do negócio
Na hora da contratação tenha em mente que essa pessoa irá colaborar para o crescimento da sua empresa, e estará diariamente atuando no seu negócio. Portanto, uma das ações mais importantes dentro de uma companhia, mesmo que seja pequena, é contratar um bom recrutador de profissionais. Os negócios serão diretamente afetados de acordo com os funcionários contratados.
4º) Faça a manutenção de funcionários
Contratar é um processo contínuo e merece atenção durante toda a estadia do funcionário na empresa. É importante pensar sobre o plano de carreira da pessoa e deixar que ela se adapte às novas responsabilidades. O colaborador precisa saber onde está e para onde vai. Um dos maiores erros que a empresa pode cometer é não fazer a manutenção do funcionário.
5º) Não subestime freelancers
Contratar alguém é um comprometimento muito grande. Para algumas empresas freelancers faz mais sentido. A tecnologia atual permite que os serviços sejam contratados e pagos pela internet. Trata-se de uma economia de tempo e dinheiro. Obviamente há sempre a oportunidade de se contratar um freelancer muito bom.
Na Limpeza com Zelo trabalhamos dia a dia para incentivar os nossos funcionários com um pensamento empreendedor, fazendo deles parte fundamental do negócio! É por isso que garantimos um atendimento de excelência, e eles estarão sempre dispostos a te atender.
Está precisando de uma funcionária de limpeza? A Limpeza com Zelo realiza o recrutamento das melhores profissionais para te atender! Entre em contato e faça o orçamento.